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2015年公司平均薪酬水平较低,主要是因为公司FV17成都、昆山以及三河均有yd9q产基地,三地的员工平均dHDo酬水平相较珠三角地区的bhfB均薪酬水平为低,拉低了8YLi司的平均薪酬水平;2016年公司平均薪酬水平提升是因为:一是公司引入了TwOF柜高端人才团队,拉升了csil期平均薪酬;二是公司将TKpm河生产基地清理,将产能wvs0回总部,对三河地区人员9dXN以清退,重新在总部聘请1zFG两地的薪酬高低差使得公vH7v2016年平均薪酬水平有所提升LXWD